早期リーダー育成と抜擢によるサクセッションプラン～「マネジャーの枯渇問題」を乗り越えるためのヒント（HRカンファレンス2025秋-講演動画）【オンライン・参加無料】

以下の問題意識をお持ちの方にオススメのセミナーです

• 現状のミドルマネジャー育成のあり方を問い直したい
• 早期に次世代マネジャーを育成するためのポイントや事例を学びたい
• ミドルマネジャー改革に立ち向かう企業人事のリアルな取り組みを知りたい
• ミドルマネジャー育成に関する研究知や学術的見地を学びたい
  
  

開催概要

ミドルマネジャーの育成における重要性と難しさ、そして切迫感は年々高まっています。しかしながら、各社では管理職昇進後にマネジメント研修を実施するなど「育成の出遅れプラン」が横行しており、活躍の阻害要因になっているというのが我々の認識です。本講演では、「早期に次世代マネジャーを輩出していくためのあるべき道筋」について企業人事・アカデミア・コンサルタントの立場から考察を深めたいと考えています。

プログラム

• リードクリエイト吉田より各社の「マネジャー育成」に関する問題提起を共有
• 本田技研工業様のリーダー育成に関する課題感と解決に向けた取り組み（実践知）紹介
• 松尾先生による「早期リーダー育成」に関する研究知の解説と提言
• パネルディスカッション「次世代マネジャー輩出に向けた重要課題と解決への処方箋」
  
  

対象

• 経営幹部、事業責任者、CHRO、HRBP、および人事・人材開発ご担当者様
  
  

スピーカー

本田技研工業株式会社 コーポレート管理本部 人事統括部長
安田 啓一氏

1990年本田技研工業株式会社に入社。 日本だけでなくアメリカ、インドなど海外経験が長い。Boon Siew Honda Sdn.Bhd（マレーシア）、P.T. Astra Honda Motor（インドネシア） の社長を経て2023年から現職。

青山学院大学経営学部 教授
松尾 睦氏

小樽商科大学商学部卒業。北海道大学大学院文学研究科修士課程修了。東京工業大学大学院社会理工学研究科博士課程修了。英国ランカスター大学にてPh.D. (Management Learning）取得。神戸大学大学院経営学研究科教授、北海道大学大学院経済学研究院教授などを経て、2023年4月より現職。

株式会社リードクリエイト 常務取締役 ソリューション事業本部 本部長
吉田 卓

大学卒業後、大手金融機関に入社。企画部門を経て、人事部で育成・評価・異動業務に従事。2005年リードクリエイトに入社。リーダーの選抜・育成を軸に人材開発支援を担当し、これまでソリューションに携わった企業は900社以上。一般論に留まらない「実践知」をベースにしたセミナーも多数開催。2021年より現職。

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早期リーダー育成と抜擢によるサクセッションプラン
～「マネジャーの枯渇問題」を乗り越えるためのヒント
（HRカンファレンス2025秋-講演動画）

1. 開催日時：
2026年4月22日（水）15:00-16:00　※セミナー申込期限：4月21日（火）10:00

2. 参加費：
無料

3. 参加URL：
開催日の前日にメールにてご案内します

4. 参加特典：
・セミナーアンケートにご回答いただいた方に、当セミナーの詳細資料を差し上げます
　※資料のみをお渡しすることはいたしかねますのでご了承ください
・ご希望の方は、スピーカーの吉田との壁打ちMTG（無料）をご利用いただけます

5. セミナーに参加いただくにあたってのお願い：
・事前にお申込みいただいたご本人様のみご参加いただけます
・セミナー内容の録画、録音、撮影、スクリーンショット等については固くお断りします
・本セミナーは「Bizibl」を使って配信いたします
　株式会社Bizibl Technologiesの定める利用規約およびプライバシーポリシーの内容に
　同意した上でお申し込み下さい

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本セミナーに関するお問い合わせ

株式会社リードクリエイト セミナー事務局
MAIL：seminar@jp-leadcreate.com
TEL： 03-5766-1905
受付時間：平日9:00～18:00