人が増えない時代の成長戦略
ー“攻めのDX”と実践的リスキリングの具体策ー
【無料/1日限定・ウェビナー】

“攻めのDX”と実践的なリスクリングを通じて、生産性向上と業務変革を進めながら、女性を含む多様な人材が活躍し、全員活躍につながる組織づくりの具体策を解説します。

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ウェビナー（ライブ配信形式で実施いたします。）
※１．本ウェビナーはご来場いただく必要はございません。
           ご自身のPCおよびスマートフォンなどからご参加いただけます。
※２．開催前日までに視聴用のURLをメールでお送りいたします。
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●開催趣旨

人手不足が深刻化する中、地方企業には、限られた人材で成長を実現するための新たな戦略が求められています。

本ウェビナーでは、“攻めのDX”と実践的なリスクリングを通じて、生産性向上と業務変革を進めながら、女性を含む多様な人材が活躍し、全員活躍につながる組織づくりの具体策を解説します。地方企業ならではの課題を成長の力に変えるヒントをお伝えします。

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●本ウェビナーのポイント

１．現場に根づく“攻めのDX”の進め方
２．現場とITをつなぐラストワンマイルの実践策
３．リスキリングによる既存人材の戦力化と準内製化
４．多様な人材の全員活躍を実現する組織づくり
５．省人化・生産性向上・賃上げをつなぐ考え方

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●こんな方におすすめします

・経営者・経営幹部
・DX推進・業務改善の責任者
・人事・人材育成部門の責任者
・人手不足や属人化に課題を感じる企業
・女性活躍やリスキリングを進めたい企業

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●プログラム

○13:00-13:03 はじめに
　講師：株式会社タナベコンサルティング 新潟支社 ゼネラルパートナー 石井 良平

○13:03-13:48 講演
　講師：株式会社Surpass 代表取締役社長 石原 亮子

○13:48-13:50 おわりに
　講師：株式会社タナベコンサルティング 新潟支社 ゼネラルパートナー 石井 良平

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●講師情報

2000年大手生命保険会社でトップセールスに。一部上場企業からベンチャー企業まで100業種以上の営業実績を持つ。2008年にSurpassを創業。LTV(永続的な信頼関係と売上の構築)を重視した女性による営業アウトソーシングのパイオニア。未経験から女性営業を育成するビジネスモデルや取組みなどが評価され「Forbes JAPAN WOMEN　AWARD 2017」など多数受賞。2021年、徳島市やさぬき市とジェンダー格差改善を目指した連携協定を締結。2021年9月「女性活躍推進総研」をローンチ。2024年8月 株式会社タナベコンサルティンググループと資本業務提携を締結し、女性活躍／DE&I組織開発コンサルティング領域を強化し、サステナブルな社会への貢献を目指す。

 

人材業界、インターネット広告業界の営業担当を経て当社に入社。人事制度構築・階層別教育などのHR領域の支援や、デジタルマーケティングを駆使したマーケティング支援、MVVなど地域企業の幅広いテーマで企業の支援に携わる。企業活動に伴走するパートナーとして、コンサルティング活動を展開中。

主な実績
・中堅食品製造業の中期ビジョン策定支援
・中堅食品製造業の人事制度改革支援
・中堅ゼネコンの企業内大学(アカデミー)設立支援
・中小専門商社のマーケティング戦略策定、実行支援
・中小専門商社の営業戦略構築のための教育カリキュラム開発&実行支援
・中小工事業の教育体系構築支援

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●無料の個別相談承ります

個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。
（１）個別相談を希望する（タナベコンサルティングが訪問）
（２）個別相談を希望する（電話やWEB会議など）

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●こちらのウェビナーでございますが、

１．コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々
２．個人事業主様
３．学生様
につきましては、お断りさせていただいております。
また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。