採用のミカタ

【⭐️無料ウェビナー】

採用に関する黄金ルールを教えます！

「応募につながる求人票作成 黄金ルール」
〜求職者に選ばれる求人原稿の作り方 編〜

求人票を出しているのに、クリックされない。
クリックされても、応募につながらない。

その原因は、求人票の“伝え方”にあるかもしれません。

求人票は、仕事内容や条件をただ並べるだけでは応募につながりません。
求職者が知りたい情報をわかりやすく伝え、「ここで働きたい」と感じてもらえる内容にすることが重要です。

本ウェビナーでは、求人票を単なる募集要項ではなく、自社の魅力を伝える採用コンテンツとして捉え直します。

求人票を構成する要素を整理しながら、応募につながる求人原稿の作り方を実践的に解説します！

ボタンをクリックするとGoogleフォームに遷移します。

■ ウェビナーで得られること

・応募につながる求人票の基本構成がわかる
・求職者に選ばれる職種名や仕事内容の書き方が理解できる
・他社と似た求人原稿から抜け出すための考え方がわかる
・採用ターゲットに合わせた訴求設計ができるようになる
・給与や条件以外の魅力を求人票で伝える方法がわかる
・求人広告媒体で成果を出すための求人票改善のポイントが学べる
・求人票を「募集要項」ではなく「採用コンテンツ」として考える

■ こんな方におすすめ

・求人票を出してもクリックや応募につながらない方
・求人原稿が他社と似た内容になっていると感じている方
・職種名や仕事内容の書き方に自信がない方
・求職者に何を訴求すればよいかわからない方
・採用ターゲットやペルソナ設計が曖昧な方
・給与や条件以外の魅力を伝えられていない方
・求人広告媒体で求人票の効果を上げたい方
・求人原稿の改善に取り組みたい経営者・人事・採用担当者の方

■過去開催ウェビナーのアーカイブ動画サンプルはこちら

https://youtu.be/LwP4WM6jsgM?si=2STNUFC_QXPEhsNd

■ 当日参加が難しい方へ

当日ご参加いただけない方向けに、今回開催分についても、アーカイブ視聴の機会をご用意しています。

アーカイブ版ご視聴をご希望の方も、まずはお申し込みフォームよりご登録ください。
ウェビナー開催後、1週間後を目安に、メールにてアーカイブ視聴用URLをご案内いたします。

また今回特典として、お申し込みいただいた方にはウェビナー投影資料をプレゼントいたします。

■ 開催情報

「応募につながる求人票作成 黄金ルール」
〜求職者に選ばれる求人原稿の作り方 編〜

日時①：2026年7月29日（水）13:00〜14:00
日時②：2026年8月5日（水）以降、アーカイブ版（限定公開）をご案内予定

形式：オンライン（Zoom）
参加費：無料
対象：経営者・人事・採用担当者様

※お申し込みいただいた方には、メールにてウェビナー参加用URLをお送りいたします。
※アーカイブ版をご希望の方にも、ウェビナー開催後1週間後を目安に、メールにて視聴用URLをご案内いたします。

■ 登壇者

＜株式会社アドヴァンテージ 代表取締役　中野 尚範＞

大手人材派遣会社、求人広告代理店などへの採用支援、事業コンサルティングを行う。
求職者支援を目的とした「就活ゲリラ戦の戦い方」セミナーの受講者は2,000名を突破。

2012年にDREAMGATE起業家支援アドバイザーに就任。
これまで200回以上のセミナー登壇で、「採用マーケティング」を発信。

媒体だけに頼らず、自社採用サイトを活用した、企業が直接求職者を採用するしくみ「ちょくルート」を広め、その支援実績は1,500社以上にのぼる。

※ご留意事項※

■ 個人情報の取り扱いについて

ご入力いただきましたお申込者様の情報は、当社プライバシーポリシーに従い厳重に取り扱います。
詳細は下記よりご確認ください。

株式会社アドヴァンテージ：
https://www.ad-vantage.jp/

■ 注意事項

・WEBのみの開催となりますので、ご了承ください。オンライン参加用URLは、お申し込みいただいた方へご案内いたします。
・当日ご参加いただけない方向けに、アーカイブ版をご用意しています。アーカイブ版の視聴用URLは、ウェビナー開催後1週間後を目安に、メールにてご案内いたします。
・同業他社様のご参加はご遠慮いただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
・定員に達し次第、受付を終了する場合がございます。
・競合・同業社様（求人広告代理店、ウェブ広告代理店、副業サービス企業様等）のご参加は、お断りさせて頂く場合がございます。予めご了承下さい。

■プライバシーポリシー
・株式会社アドヴァンテージ