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中小企業は経営者＝会社です。
経営者の人生理念を経営の軸に、限られた資源を最大限に活用し、中小企業を成長と成功へと導く経営理念・ビジョン、社員への浸透方法を成功事例とともにセミナーで公開します。
・社員数30名以下の中小企業経営者・社長
・組織の一体感が欠けていると感じている社長
・社長の人生理念を経営理念・ビジョンに反映させたい社長
・経営理念や価値観を反映し、持続的な成長をしたい社長
・会社の使命やビジョンを明確にしたスタートアップ創業者
・中小企業の事業承継を控えている後継者
１．経営理念・ビジョンが企業を成長させる訳
２．社長の人生理念が経営理念に必要な理由
３．経営理念等を社員へ浸透する方法とは？
４．経営理念・ビジョンを策定して会社を成長させた事例から学ぶ
・離職率が19%から11%に改善したサービス業
・営業利益１億円の赤字が、２年後３.２億円の黒字へ
・工場の生産性が119.7%向上
・工事会社の営業部隊の売上が1.3〜2倍に
・売上を３倍に伸ばした飲食店
※MMVを策定した後、自律型組織を構築した成功事例を含みます。
「理念が人と組織を動かす！社長の言葉が未来を作る！」小さな会社の経営の軸を整える 無料オンラインセミナー
開催日時：2025年6月19日(木)13:30～15:00
開催場所：オンライン（ZOOM）
参加費：無料
対象者：中小企業社長・後継者、スタートアップ創業者
牧 泰嗣 （株）マクウェルエンパワー 代表取締役
日本経営士協会認定 経営士
米国NLP協会認定 コーチ
マーケティングや商品開発、強みを戦略化して売上・利益を伸ばす仕組みづくりコンサルティングをメインに活動したが、業績アップには、人材や組織を成長させることが重要であり、経営理念に共感した社員が自律的に動き、今後育てていく「自律型組織」の構築を支援するコンサルティングを開始。
自律型組織を作るには、経営理念、ビジョン、バリューを策定することがベースであり、１０年以上の経験でご支援した企業は１００社を数えており、熱意と誠実さで、強みとやる気を引き出す能力は抜群と評価され、人望も厚い。
また、研修やセミナーでは、教壇に立った経験から、
「ユーモアがあって、わかりやすく、腹にストーンと落ちた」など好評をえている。 コンサルティング・コーチング・セミナーなどを中心に、全国で活動を行っている。
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