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事業承継やグループ会社経営には、
創業とはまた違う難しさがあると感じています。
・「変えるべきこと」と「守るべきこと」のバランス
・先代や親会社との関係性
・既存組織との向き合い方
・新たな成長をどうつくるか
など、“引き継ぐ責任”と“進化させる責任”の両方を背負うからこそ、
同じ立場の経営者同士だからこそ話せる悩みも多いのではないでしょうか。
本会では、二代目経営者・事業承継後の経営者・グループ会社社長の方々で集まり、
リアルな課題や取り組みをフラットに共有しながら、
中長期で相談し合える関係性を築く場を目指しています。
■日時
2026/07/28(火)19:00〜21:00
■場所
KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂2丁目17−2 トップ美奄 2F
■参加費
10,000円(飲み放題+食事付き)
※当日、会場にてお支払いをお願いいたします。
■主催
・株式会社RASHISA
■参加人数
最大12名(主催含む)
■参加対象
・二代目(以降)の経営者様
・事業承継をされた経営者様
・グループ会社/子会社の社長様(代表取締役・取締役)
また、以下のような方はご遠慮いただいております。
・横柄な態度を取る方
・他者をリスペクトできない方
・短期的な利益のみを目的としている方
■会の趣旨
二代目・事業承継・グループ会社社長という立場には、
創業社長とはまた異なる難しさや孤独があると感じています。
・先代や親会社との関係性
・既存社員との向き合い方
・権限と責任のバランス
・変革と伝統のバランス
・組織文化のアップデート
・新規事業や第二創業への挑戦
など、
“引き継ぐ責任“と”変えていく責任“の両方を背負うからこその悩みも多いのではないでしょうか。
また、
グループ会社・子会社の経営においても、
・親会社との意思決定
・数字へのプレッシャー
・既存事業の立て直し
・経営方針のすり合わせ
・組織づくりや採用
など、
独自の難しさがあるかと思います。
今回の会では、
同じような立場の経営者様同士で集まり、
・現在抱えている課題
・実際に取り組んでいること
・上手くいった施策
・悩んでいること
などをフラットに共有しながら、
中長期で相談し合えるような繋がりを作れたらと思っています。
■当日の内容
・主催挨拶
・自己紹介
・歓談
・締めの挨拶
■参加方法
ご興味のある方は、本メッセージにご返信ください。
メッセンジャーグループへご招待いたします。
■この会のスタンス
私たちは、「いい人と、いい時間と、いい仕事を。」を大切にしています。
そのため、
単なる営業目的ではなく、
・相手をリスペクトすること
・長期的な信頼関係を築くこと
・お互いに応援し合うこと
を大事にできる方々と、良いコミュニティを作っていけたらと思っています。
■RASHISAフィロソフィーサロンについて
本会食は、2017年創業の株式会社RASHISAが運営する
経営者コミュニティ「RASHISAフィロソフィーサロン」の取り組みの一環として開催しております。
RASHISAフィロソフィーサロンでは、年間100回以上、20種類を超えるテーマ別の会食・交流会を実施しています。
またそれに加え、コミュニティにご入会いただいた会員様全員に専任のカスタマーサクセス担当が付き、
経営者様のビジネス成長に伴走する体制を整えております。
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